TECNICO SEGURANCA TRABALHO

Elaborar, participar e implementar assuntos de segurança do trabalho, tais como investigação de acidentes, equipamentos de proteções individuais e coletivos, programas e campanhas de segurança, investigação e estatísticas de acidentes de trabalho, análises de riscos, comissões internas de prevenção, preparação e resposta a emergências, inspeções e fiscalização do cumprimento de normas de segurança pelos empregados e terceirizados, controle de acesso e atividades de terceiros sob o aspecto dos requisitos de SSO aplicáveis. Envio de eventos do e-social, que são de responsabilidade da segurança no trabalho. Organizar e ministrar treinamentos pertinentes a segurança e saúde no trabalho, de acordo com as normas regulamentadoras aplicáveis a empresa. Determinar fatores de risco de acidentes, estabelecendo medidas técnicas que eliminam ou neutralizam os riscos. Emitir ordem de serviço. Assessorar a CIPA da unidade. Organizar e ministrar treinamento de CIPA. Promover a SIPAT, em conjunto com a CIPA. Organizar treinamento de brigada de emergência. Abertura de CAT. Gestão de convocação de periódicos. Gerenciamento de PCMSO. Outras atividades pertinentes para garantir o cumprimento das normas e legislações vigentes.

• ACIDENTE DO TRABALHO - Para os acidentes de trabalho e trajeto, seguir o fluxograma e realizar a abertura da CAT no sistema RM/TOTVS, solicitar ao responsável o envio do evento ao eSocial, realizar a análise do acidente, alimentar as planilhas de indicadores de acidente.
• ASSESSORAR A CIPA DA UNIDADE - Organizar e montar o cronograma que deverá ser seguido e respeitado por cada unidade. Ministrar o treinamento para os colaboradores que compõe a comissão. Participar e acompanhar as reuniões mensais, garantindo a confecção das atas, emissão, registro e arquivamento das mesmas em meio físico e eletrônico. Promover anualmente, em conjunto com a CIPA, a SIPAT.
• DETERMINAR FATORES DE RISCO DE ACIDENTES E INSPEÇÕES DE SEGURANÇA - Estabelecer medidas técnicas que eliminam ou neutralizam os riscos, realizar treinamento com os colaboradores. Inspecionar periodicamente as instalações e processos visando a aderência às normas regulamentadoras e outros dispositivos legais. Fiscalizar o cumprimento das normas de segurança e uso de EPIs.
• EMITIR ORDEM DE SERVIÇO: - Emitir e treinar todos os colaboradores quanto a Ordem de Serviço. O documento deve ser arquivado pela área da Segurança do Trabalho, objetivando o cumprimento da regulamentação vigente.
• EVENTOS DO E-SOCIAL - Acompanhar diariamente a fila de eventos do esocial no sistema RM/TOTVS, enviando e realizando os ajustes necessários. Confrontar informações de eventos enviados com datas de admissão, demissão e validade dos periódicos, realizando ou solicitando os ajustes necessários nos sistemas RM e SOC, conforme cada caso.
• GERENCIAMENTO DO PGR/PCMSO - Conferir sistematicamente os documentos PGR e PCMSO confeccionados pelo prestador de serviços, avaliando a adequação dos mesmos às atividades/riscos do grupo Bernoulli. Implementar as medidas de controle definidas no plano de ação do inventário de riscos e manter as ações e plano de ações atualizados. Dar subsídio ao prestador de serviços para a elaboração assertiva dos documentos.
• PREPARAÇÃO DE RESPOSTA A EMERGÊNCIA E INSPEÇÃO DE EQUIPAMENTOS DE PREVENÇÃO E COMBATE A INCÊNDIO E PÂNICO: - Implantar e garantir o correto funcionamento do PAE – Plano de Atendimento a Emergências nas unidades. Garantir o treinamento da Equipe de Brigada de Emergência. Promover os simulados de emergência. Inspecionar, em conjunto com a Brigada, os equipamentos de prevenção e combate a incêndio e pânico.

• Formação: curso técnico completo em Segurança do Trabalho.
• Formação Desejável: Bombeiro Civil, Socorrista.
• Conhecimento do Sistema RM TOTVS – SOC.

Motivos para fazer parte do Bernoulli:

Contribuir com um novo jeito de pensar e fazer educação para despertar a paixão por aprender em milhares de estudantes.

Oportunidade de se juntar a um dos grupos de educação mais sólidos e reconhecidos do Brasil, que cresce de forma expressiva e sustentável, sem perder o foco na excelência.

Possibilidade de aprender com os nossos desafios do presente e do futuro, enquanto trabalha em diversos produtos e projetos de nossos colégios e sistema de ensino com tecnologias e metodologias ágeis, no dia a dia.

Vivência em um ambiente de trabalho inclusivo, dinâmico e respeitoso em colaboração com profissionais experientes, talentosos e apaixonados pelo que fazem, contribuindo para a sua evolução e desenvolvimento.

Contar com uma rede de cuidados e benefícios pensados para o seu bem-estar:

·   Plano de saúde

·   Plano odontológico

·   Seguro de vida

·   Vale alimentação/refeição em cartão com modalidade crédito

·   Cupons mensais no Ifood

·   Vale-transporte

·   Total Pass – Acesso a academias e serviços on-line de atividades físicas

·   Day off no aniversário

·   Presente de casamento

·   Programa de acompanhamento a pessoas gestantes

·   Programa de orientação psicológica, jurídica, financeira e social

Mais detalhes serão compartilhados durante o processo de seleção.

Acompanhe o nosso dia a dia de trabalho

Quer conhecer um pouco mais sobre o ambiente de trabalho do Bernoulli e algumas histórias sobre projetos, eventos e trajetórias bem-sucedidas dos nossos talentos?

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Proteção de dados muda tudo

Durante o processo de seleção de candidatos para o preenchimento das nossas posições de trabalho, utilizaremos seus dados pessoais cadastrados na plataforma Gupy.

Todas essas informações coletadas serão tratadas de acordo com rigorosos padrões de segurança da informação e em total respeito às leis de privacidade aplicáveis, entre elas a Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD) nº 13.709/18, bem como os termos de nossa política de privacidade, disponível no endereço:

https://www.bernoulli.com.br/bernoulli-educacao/info/pol%C3%ADtica-de-privacidade/

Caso não seja admitido na vaga para a qual se candidatou, seus dados pessoais permanecem em nossos bancos de dados, seguindo os mesmos parâmetros acima destacados, a fim de que possam ser considerados no caso de oportunidades futuras.

Se desejar seguir em nosso processo de seleção, você declara estar ciente e de acordo para realização de sua candidatura nessas condições.

Nós, do Bernoulli Educação, acreditamos que despertar a paixão por aprender é o que impulsiona o conhecimento e fazemos disso um propósito.

A nossa história começou no ano 2000, em Belo Horizonte e hoje o Bernoulli é um dos mais sólidos e conceituados grupos educacionais do Brasil, atuando da Educação Infantil ao Pré-Vestibular.

Além dos colégios Bernoulli em Belo Horizonte e em Salvador, temos o Bernoulli Sistema de Ensino, responsável pelo desenvolvimento de soluções educacionais com tecnologias integradas, atendendo cerca de 270 mil estudantes das mais de 800 escolas parceiras em todo o país, além de representatividade em escola no Japão.

Uma história com infinitas possibilidades!

Somos uma empresa jovem, aberta às inovações e que não para de crescer. Temos o compromisso de contribuir significativamente para a sociedade. Em nosso DNA, encontramos pessoas determinadas, apaixonadas pelo que fazem e sempre com a inquietude de querer aprender mais.

Por isso, se você:

• tem brilho no olhar;
• almeja trabalhar em um dos principais grupos educacionais do país;
• gosta de desafios;
• busca uma oportunidade para impulsionar a sua carreira.

O Bernoulli está de braços abertos!